主题教育|构建“学讲研评”学习机制 赋能主题教育理论学习质效提升——集团第一党支部推动主题教育走深走实
自开展主题教育以来,甘肃药业集团第一党支部牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,坚持“学”字当头、“实”字托底,确保部署有度、学习有方、学有实效,以扎实的理论学习为先导,力求在学习上当标杆,在工作上作表率。坚持把开展主题教育与岗位工作相结合,细化主题教育任务推进表,严格落实“第一议题”制度,做到静下心来学、全面系统学、联系实际学,注重创新形式,聚焦加强政治教育、赓续红色血脉,坚持线上学与线下学,聚焦“学”“讲”“研”“评”,大力推动主题教育走深走实。
聚焦“学”字,打造学习研讨一体化机制。通过开展专题研讨会交流学习思想、深化认识,谈体会、谈感悟、谈打算,查摆自身差距不足,明确努力方向和思路举措,在思想碰撞中全面掌握思想体系的精髓要义,积极从党的创新理论中汲取思想营养、凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚,让党员干部在学习中善于思考、在工作中勤于挖掘。
聚焦“讲”字,促进学进去与讲出来有机融合。邀请多位专家莅临现场授课,举办系列“专家大讲堂”主题教育课程,通过“请进来”的方式主动引入先进思想,打破对标学习的局限性,拉近与讲台间的距离,鼓励党员干部多思考、多提问、多表达,搭建答疑解惑的“新桥梁”。
聚焦“研”字,以“真情境”赋能主题教育。组织支部党员干部开展红色研学实践活动,前往八路军办事处纪念馆等红色地标,探寻红色历史文化,将理论学习与历史背景相结合,着力提升党性修养。
聚焦“评”字,在“比学赶超”中激发学习动能。一支部在参与集团的主题教育线上测评中唯实争先,自发比拼测评成绩,在第一期线上测评中,一支部积极参与,测评完成后及时进行错题回看,把测评当作一次巩固学习的过程,平均成绩达95.2分,优秀率达100%,用优异实绩反馈扎实学习成效。
一支部坚持需求导向、问题导向、结果导向,坚决守牢意识形态主阵地,擦亮药业品牌、练好内功、提升影响,以“深学争优、敢为争先、实干争效”为要求,以“大学习、大研讨、大督查”为抓手,切实提高政治能力与业务能力,用实际行动筑牢根本、强化忠诚。通过各项活动,全方位、多角度、深层次推动主题教育工作,努力把主题教育、教育整顿成果转化为推动集团工作高质量发展的强大动力,努力在高质量发展新征程上当先锋、打头阵、作表率,为集团公司一流建设贡献力量,走好集团高质量发展之路。